为深入贯彻落实中央及河北省关于高校毕业生就业创业的决策部署，扎实推进“稳就业”“保就业”核心任务，宣化科技职业学院于2025年9月8日在图书馆316会议室召开招生就业突出问题专项整治工作部署会。学院党委书记冯文利、副院长杜晓鸣、副院长刘子林、纪检书记张庆以及各处室二级学院领导出席本次会议，会议由冯文利书记主持。

会议首先由刘子林副院长对整治工作的重点、步骤及工作要求进行详细解读。刘院长强调，工作步骤具体分为启动部署、自查自纠、集中整治和总结提升四个阶段逐步推进。针对整治过程中发现的问题，需系统性地总结教训并进行全面分析。最后，刘院长解读了工作要求，强调将其作为提升内部治理水平的有力契机和实际行动，与巡查整改有机结合，做到不回避问题，不敷衍塞责，严肃认真对待。

会议的第二项议程中，杜晓鸣副院长对教育部等八部门于2021年发布的《职业学校学生实习管理规定》（教职成〔2021〕4号）文件进行了详细解读。杜院长重点强调了四个方面：首先，准确把握实习的本质，明确实习是教学的重要组成部分；其次，严格遵守实习的基本规范和红线底线；第三，切实落实实习管理的协同机制；最后，强化实习监管与问责。杜院重点重申了文件中规定的“一个严禁和二十七个不得”。

会议第三项，由纪检书记张庆发言。张书记强调，在查摆问题时必须坚持实事求是，列举具体案例和详实数据，避免空泛而谈。要深入挖掘问题根源，系统分析原因。

会议最后，由党委书记冯文利进行总结。冯书记指出，首先，要认清形势，切实增强主动开展专项整治工作的责任感和紧迫性，面对问题要敢于正视、积极行动整改、主动自查自纠，建立台账，按照要求，按照时间节点去做；第二，就是要守住底线，学习掌握有关法律法规和相关知识；第三，各二级学院不能以牺牲学生的利益为代价，不能以违反规定为代价；第四，加强领导，进一步规范我校招生、实习、校企合作等各项工作。在这次整治排查过程当中，同时完善学院的各项制度。要以此次会议为契机，牢牢把握机遇，进一步规范招生、就业及校企合作相关行为，认真开展梳理反思与自查自纠，深入学习相关制度，全面梳理各项工作，及时反馈问题，切实推动各项工作合规有序开展。

此次专项整治工作部署会，是宣化科技职业学院践行“为党育人、为国育才”使命的重要举措，标志着学院在招生就业治理现代化道路上迈出坚实步伐。学院将以专项整治为契机，持续优化人才培养结构，提升服务区域经济发展能力，为职业教育高质量发展贡献“宣科智慧”与“宣科方案”。